Como responder a perguntas da entrevista de recursos humanos e RH?
Abril Carmona Sobrinho
• 4 min de leitura
Algumas pessoas não têm um bom desempenho em entrevistas de emprego. Sim, a pressão de ser derrubado por outra pessoa em um ambiente formal pode ser bastante enervante. No entanto, isso é normal; algumas pessoas acham isso uma brisa. Bem, a melhor maneira de lidar com a pressão é saber como responder às perguntas que seu entrevistador vai fazer a você. Esse é especialmente o caso quando o departamento de RH faz uma avaliação antes de encaminhar seu currículo para o departamento específico que precisa de você. Para ajudá-lo no processo, aqui estão algumas coisas que você deve manter em mente.
A preparação é a chave. Os departamentos de RH geralmente são qualificados quando se trata de entrevistas, já que provavelmente entrevistam dezenas de pessoas todos os dias como parte de suas tarefas de recrutamento. Portanto, eles não gaguejarão e já terão feito perguntas que farão a cada candidato ou candidato. Agora, se esta entrevista é uma entrevista de triagem, então você deve esperar as perguntas comuns da entrevista, como "o que você pode me dizer sobre você" ou "quais são seus pontos fortes e fracos". Você também pode ouvir as perguntas típicas, como "o que você pode trazer para a empresa se for selecionado" ou "o que a empresa deve esperar de você". Estas são algumas das perguntas comuns você provavelmente encontrará. Portanto, com isso em mente, é imperativo que você se prepare para eles. Pesquise no Google uma lista de perguntas comuns para entrevistas e prepare as respostas para cada uma antes da entrevista. Agora, você não quer um script, então certifique-se de simplesmente obter a essência da resposta, em vez de memorizá-la palavra por palavra.
Não gagueje. Muito bem, algumas pessoas não conseguem evitar a gagueira ou a gagueira ao responder às perguntas do entrevistador. Provavelmente, isso se deve ao nervosismo e à ansiedade. Agora, para remediar a situação, sempre faça uma breve pausa e respire fundo antes de responder. Isso o relaxará e também permitirá alguns segundos para se recompor e organizar a resposta em seus pensamentos antes de dizê-la. Esta é uma técnica fantástica que reduzirá a quantidade de erros graves em sua resposta. Além disso, se você costuma falar com muitos "umms", respirar e relaxar pode ajudá-lo a controlá-lo.
Responda com confiança, mas sem arrogância. Durante uma entrevista, é importante transmitir confiança o suficiente para que seu entrevistador saiba que a pressão não o perturba, mas não muito a ponto de fazer você parecer arrogante e desagradável. Ao responder às perguntas, diga sempre em um tom confiante, mas respeitoso, com um toque de paixão, honestidade e sinceridade. Lembre-se de que essas pessoas são treinadas para detectar "BS" ou contras a uma milha de distância.
Sempre insira suas habilidades e experiências em cada resposta. Quando uma pergunta é feita a você, é altamente recomendável inserir e se concentrar em suas habilidades e experiência ao respondê-la. Apresentar algumas analogias de suas experiências para responder a uma pergunta ou colocar discretamente algumas das habilidades em que você é bom irá se anunciar melhor para o entrevistador. Isso também vai confundir as coisas, já que essas pessoas geralmente esperam respostas robóticas e típicas para algumas das perguntas mais comuns que fazem.
Durante a entrevista, lembre-se sempre de ser amigável e sorrir. Ao responder, sempre mantenha contato visual com seu entrevistador, mesmo que ele não lhe ofereça a mesma cortesia. Além disso, comece a entrevista com um aperto de mão firme, para fazer parecer que está falando sério.