Alguns títulos úteis para revisar incluem os segredos da gestão do tempo para mulheres trabalhadoras, de Julie Morgenstern, a gestão do tempo de dentro para fora, de Julie Morgenstern, e o guia para a vida das mães trabalhadoras: estratégias, segredos e soluções, de Linda Mason.
Se você for como a maioria dos pais, provavelmente terá dificuldade em conciliar trabalho e família diariamente. Como você finaliza a proposta que seu chefe solicitou e ainda chega ao jogo de futebol de Johnny? O que você acha de uma noite romântica com seu cônjuge se está ocupado pensando em todos os e-mails que precisa responder quando voltar para o escritório? Como você prepara uma refeição nutritiva para sua família se não pode chegar em casa antes das 19 horas?
Técnicas simples de gerenciamento de tempo
O treinamento de gerenciamento de tempo está disponível em várias fontes diferentes.
Na maioria dos casos, os pais que trabalham podem reduzir seus níveis de estresse aprendendo algumas técnicas simples de gerenciamento do tempo. Organizar-se, aprender a delegar tarefas importantes e evitar desperdícios de tempo, como ver televisão em excesso, pode ajudá-lo a aproveitar ao máximo cada minuto disponível!
O treinamento de gerenciamento de tempo está disponível em várias fontes diferentes. O tipo de treinamento de gerenciamento de tempo certo para você depende do seu estilo de aprendizagem preferido, de quanto tempo deseja gastar e de quanto dinheiro deseja investir na aquisição de novas habilidades organizacionais.
A maneira mais fácil de obter treinamento em gerenciamento de tempo é visitar a biblioteca ou livraria local para verificar a seleção de livros organizacionais. Alguns títulos úteis para revisão incluem Ruth Klein 's Time Management Secrets for Working Women, Julie Morgenstern's Time Management from the Inside Out, e The Working Mother's Guide to Life: Strategies, Secrets and Solutions, de Linda Mason. Se você trabalha por conta própria, também pode comprar um exemplar de No BS Time Management for Entrepreneurs, de Dan Kennedy .
Se preferir aprender em um ambiente mais formal, você pode solicitar apoio no local de trabalho. Pergunte ao seu gerente de recursos humanos se a empresa oferece algum serviço de aconselhamento ou treinamento para funcionários. Por exemplo, muitas empresas da Fortune 500 oferecem seminários especiais para ajudar os funcionários que se sentem oprimidos pelas demandas de equilibrar o trabalho com o cuidado de uma criança doente ou de um pai idoso. No entanto, mesmo as empresas menores costumam ter oportunidades para os funcionários desenvolverem suas habilidades organizacionais.
Inscreva-se em um curso na faculdade comunitária local. Em muitos casos, as faculdades comunitárias têm cursos sem crédito que cobrem tópicos de enriquecimento pessoal, como gerenciamento de tempo, resolução de conflitos e desenvolvimento de habilidades de comunicação mais fortes. Esses cursos são curtos, acessíveis e focados em ajudar os alunos a encontrar soluções práticas para seus problemas pessoais.
Se sua programação não permitir a participação em um curso organizado de gerenciamento de tempo, você pode querer descobrir os benefícios do aprendizado online. Esses cursos exigem uma boa dose de autodisciplina para serem concluídos, mas oferecem o benefício de flexibilidade adicional. Mindtools é um dos muitos sites que oferece cursos sobre gerenciamento de tempo, solução de problemas, tomada de decisão e outros tópicos relacionados aos negócios.
Ferramentas necessárias:
Um desejo de autoaperfeiçoamento
Um compromisso de aprender novas habilidades
Dicas rápidas:
Pense em como você pode se beneficiar com o treinamento em gerenciamento de tempo.
Decida quanto dinheiro você deseja gastar em treinamento de gerenciamento de tempo.
Investigue as opções que se ajustam ao seu orçamento e cronograma de trabalho.
